最新！【基本工資補貼】條件、補助金額懶人包別錯過
最低工資自2026年1月1日起由28,590元調升至29,500元，調升910元，時薪由190元調整為196元，調升6元。考量對等關稅衝擊及匯率波動對國內製造業營運造成衝擊，因此對於受創製造業提出最低工資薪資補貼。
資料來源：經濟日報（2025.12.30）
2026年基本工資調漲，加上國際關稅政策與匯率波動衝擊製造業營運，經濟部推出基本工資補貼方案，協助企業減輕成本壓力。本文整理基本工資補貼申請條件、補助金額與申請流程，帶你快速掌握申請重點。
內容目錄
基本工資補貼申請條件？
如果企業想申請基本工資補貼方案，必須先確認是否具備以下條件：
- 稅籍登記營業項目屬於製造業行業分類。
- 有辦理公司登記、商業登記、有限合夥登記。
- 設有勞工保險、就業保險或勞工職業災害保險投保單位。
- 2025年5月、6月到2026年3月、4月，任一期（2個月）的總營業額，比前一年同期營業額減少10%以上。
基本工資補貼補助金額？
製造業薪資補貼方案的補助方式與金額，是依照業者旗下的勞工人數計算：
- 全職員工
月投保薪資為29,500元及30,300元者，每人每月定額補貼910元，最長補貼6個月。 - 部分工時員工
月投保薪資在29,500元以下者，每人每月定額補貼480元，最長補貼6個月。
注意！補貼人數是有上限的，經濟部會依2025年10月31日的投保人數基準來計算：
| 勞工類型 | 基本工資補貼人數上限 |
|---|---|
| 全職勞工 |
|
| 部分工時勞工 |
|
也就是說，若2026年投保薪資級距在範圍內的員工人數增加，這些人是無法計入補貼的。
基本工資補貼的勞工資格
企業取得基本工資補貼後，可將補貼金額用來支付勞工薪資，但並非所有受雇勞工都能列入補貼範圍，勞工必須符合以下任一資格才可適用：
- 參加就業保險的被保險人。
- 參加勞工保險，或僅參加勞工職業災害保險的外國籍員工。
- 超過65歲，或屬於就業保險法第5條第2項第2款不能參加就業保險，但受雇參加勞工保險或勞工職業災害保險者。
基本工資補貼申請文件？
如果想申請基本工資補貼減輕薪資調整壓力，企業須準備以下資料：
- 公職人員及關係人身分關係揭露表。
- 申請事業存摺影本（含事業名稱、銀行分行、帳號）。
- 申請書包含事業名稱、統一編號、投保單位保險證號、負責人身分證號碼（若為外國人，填寫居留證或護照號碼）及聯絡方式（含行動電話號碼及電子郵件地址），並加蓋申請事業及代表人印章。
基本工資補貼如何申請？
製造業薪資補貼採線上申請，申請時間是2026年1月15日早上10點～6月30日下午5點，若你符合資格，就可依循以下步驟進行薪資補貼線上申請：
- 驗證登入：上製造業最低工資補貼作業網站，輸入公司統一編號及電子信箱進行驗證登入。
- 填寫、上傳資料：填寫企業的基本資料、投保單位保險證號等資訊，並上傳已用印的申請書與存摺影本。
- 送出申請：確認填寫的資料和上傳的文件正確後，點選「送出申請」，即可完成辦理。
基本工資補貼常見問題
薪資補貼審核結果除了透過電子郵件通知，企業也可以到經濟部產業發展署網站查詢。
若企業有以下違規行為，經濟部不僅會撤銷或廢止製造業薪資補助，還會追回已撥付的款項：
- 申請文件及資料有隱匿或不實的情形
- 將受雇勞工在補貼期間的月投保薪資以多報少
- 違反最低工資法第5條，且在補貼期間遭勞動行政主管機關裁罰
結語
以上就是2026年基本工資補貼的介紹。如果你是符合資格的製造業企業主，建議把握薪資補貼申請時間，讓補貼發揮實際幫助。更多財經相關知識，也歡迎跟著大揚代書一起了解！
大揚代書24H免費諮詢
我們提供事前的免費貸款諮詢，不用擔心還沒辦理就要先付一筆費用，我們保證不過件就不收費！
